福田戴姆勒史蒂芬:文化融合共同提升
日期:2014-04-25 09:25
戴姆勒大中华区学习,以提升整体的实力。
我们的合资公司带来一些技术方面的特长,比如一些内部流程等。毕竟合资公司成立时间不长,需要循序渐进,稳步前行。合资双方的磨合不光是文化的磨合,中国市场对成本非常敏感,但同时对质量也有一定要求,随着我们合作的进展,我们会把整个质量逐步提升。
Q:外方进入合资企业以来,对欧曼最大的支持来自哪些方面?

A:这个问题很难笼统回答,不同方面有不同的成果。戴姆勒在一百多年的发展史中有非常完善的流程,如财务、IT、生产、研发等,但是我们并非全盘把这些流程拿到合资公司,而是根
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